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Nous avons conçu ces parcours comme un chemin progressif pour t’aider à passer de l’idée à l’action, renforcer tes compétences et agir avec sens. Que tu débutes ou sois déjà engagé, tu y trouveras des repères clairs et concrets.
Pourquoi se former en tant que bénévole ou salarié d'une association humanitaire et sociale ?
Meilleure compréhension de la mission de l'association
La formation permet aux bénévoles et salariés de comprendre en profondeur la mission, les valeurs et les objectifs de l'association, ce qui renforce leur engagement envers la cause.
Efficacité accrue
Les membres formés acquièrent les compétences nécessaires pour accomplir leurs tâches de manière plus efficace. Cela peut améliorer la productivité de l'association et permettre d'atteindre plus efficacement ses objectifs.
Réduction des erreurs et des problèmes potentiels
En fournissant des informations claires sur les attentes et les procédures, la formation contribue à minimiser les erreurs potentielles et à éviter des problèmes qui pourraient survenir en raison d'une compréhension insuffisante des responsabilités.
Renforcement de la motivation
Les ressources qui se sentent bien préparés et compétents dans leurs rôles sont plus susceptibles de rester motivés. La formation contribue à renforcer la confiance des bénévoles dans leur capacité à contribuer positivement à la cause.
Consistance dans les pratiques
La formation aide à établir des normes et des procédures cohérentes au sein de l'organisation. Cela garantit que tous les bénévoles comprennent et suivent les mêmes pratiques, ce qui peut être crucial pour maintenir la qualité des services offerts.
Création d'un sentiment d'appartenance
La formation offre l'occasion de créer des liens entre les bénévoles et les membres du personnel, renforçant ainsi le sentiment d'appartenance à une communauté partageant les mêmes valeurs.
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